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如今互联网上弥漫着很多免费的
企业管理软件供大家下载并安装，例如电脑杀毒软件，交友软件、各种各样专用工具游戏等，大伙儿早已见怪不怪。
因此一些企业经营管理行业的软件例如ERP大伙儿也期待会出现完全免费的，但相信有完全免费ERP发生了，大伙儿又逐渐担心完全免费的ERP能否用的这个问题。
实际上担心于这个问题的缘故非常简单，私有云的管理方法，这并不可以粗心大意。对顾客而言用途这般大的手机软件竟然完全免费，显而易见是概率非常低的，乃至真实度都也许会有什么问题，更深层次的也有“划算没好商品，好货不划算”的深入意识危害。
实际上，目前市面上确实发生了一些不要钱的单机版ERP手机软件，也是有一定的顾客人群，但其作用都十分简易，基本上全是些简易功能性的融合，并且十分不方便，假如要严苛依据“ERP”的定义来分辨，这些手机软件压根就不可以称作
ERP系统，只有说成简易的公司可视化工具。而她们一般还会继续再发布付钱版本号，并十分显著地域分付钱版和绿色版二者的差别，这实质上实际上是一种宣传方式。
汇总而言，完全免费的ERP或是有一定易用性的，可以处理一些简易的问题，熟练掌握对业务流程高效率的提高确实有一定协助，但实际意义并不大，提议应当依据下列层面来选择自己需要的管理系统软件。
一个ERP能否用，怎么样用，与下边四个方面息息相关，切不可以由于完全免费或是廉价而缺失了判断力，也不必由于天价而评定这一手机软件自身用起來就一定会更好。
一、公司的适合度
每一个公司的运营模式、文化的特点、公司规模、行业类别、资产情况、管理方法困惑、要求总体目标等不尽相同，精准定位清晰自身，才可以迅速锁住手机软件选择点。
倘若本身精准定位在大中小型制造企业（公司信息基本相对性较为欠缺，业务流程管理步骤欠标准），型号选择前期最先开展行业细分，挑选专业能力强的ERP商品。这产品具备极强的目的性，其控制模块设计方案、步骤设计及管理方法规定，都具备极强的领域特性，倘若在细分行业里有经典案例、更优者服务项目队伍里有该领域的招标方工作经历，对碰到的问题就能保证得心应手。
倘若是知名企业（经营规模巨大，业务流程多种多样，商品各种各样），提议挑选完善的、通用性的、商业化的手机软件，对领域规定不高。公司确立自身的部位，清楚地界定自身的要求和期待，这也是开展系统软件型号选择的前提条件。
一款达标的领域ERP必须对全部行业动态开展解决剖析，进而可以让管理人员对企业的管理作出相对应调节。假如选用的手机软件不适宜本公司业务流程特点，不可以精确的给公司作出恰当的数据统计分析而欺诈了管理人员，导致了管理决策过失，那可能产生巨大的损害。
这与是不是完全免费不相干，只看手机软件对本身公司的适合度。
二、经销商精英团队的工作能力
在软件项目日渐单一化的今日，决策公司发布取得成功是否、应用实际效果优劣的关键环节便是服务项目精英团队。执行成功率较高，代表着这款ERP系统具备实际意义，原始性和应用性高。
通常售前咨询顾问都是会伶牙俐齿的宣传教育华丽的一面，而实施顾问则是另一波水准的人。大伙儿是不是想过，为何同一款用户评价好的商品，总是会发生那样那般的不成功实例？
因此，一款达标ERP，身后一定要有一支无论在品质上或是技术性上面相对稳定、完善的执行、产品研发和售后服务精英团队。企业精英团队开发设计的ERP手机软件一定是要通过好多遍检测，并取得成功应用到具体公司之中的才可以确保手机软件的取得成功执行率。
这与是不是完全免费不相干，只看研发部门的整体实力。
三、中后期维护保养
健全的售后包含服务器维护、解决问题、立即续签、资询与解释等层面，要有条款方式的文本原材料，且彼此签字盖章造成法律认可。售前咨询顾问的服务质量不可以决策生产商的售后维修服务水准，为了防止之后的矛盾和纠纷案件，必须有肯定的确保。与此同时，尽可能挑选中后期服务项目量少的ERP系统，这也是真真正正具备实际意义、技术性成熟的表现，与此同时也是减少客户费用的基本上确保。
四、手机软件的拓展工作能力
伴随着公司规模不断发展，信息系统作用上也会持续造成新的规定，因而选定软件商要具备较强的兼容模式、开发设计扩展工作能力、手机软件集成化工作能力、多系统软件运行工作能力，防止一次信息化管理改革创新以后，间距两年就拆换一款，导致职工对信息化管理造成排斥叛逆的心理状态，也促使公司一直处于信息化管理认知能力、磨合期、了解、拆换的这一恶循环。
公司在持续的稳步发展发展趋势，必定会衍外伸变化多端性格的要求。在这个环节中，软件商技术性工作能力、开发设计功能的适用、版本号的立即升级等全是随着服务项目的必需要素。
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